육아휴직 거부 신고방법|회사 불이익 대응과 증거 준비
육아휴직 거부 신고방법을 찾고 계신가요? 회사가 “대체인력이 없다”, “지금은 바쁘다”, “복직할 생각이 있느냐”는 이유로 육아휴직을 막거나 퇴사를 권유하면 당황하기 쉽습니다. 하지만 법에서 정한 예외에 해당하지 않는다면 육아휴직은 회사가 임의로 승인 여부를 정하는 복리후생이 아닙니다. 신청 요건을 충족한 근로자가 육아휴직을 신청하면 사업주는 이를 허용해야 합니다. 다만 회사의 말이 부당해 보인다는 이유만으로 바로 퇴사하거나 감정적으로 대응해서는 안 … 더 읽기